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    廣西大學工商管理學院2023年招聘勞務(wù)派遣制工作人員

    發(fā)布:2023-09-29 20:55:01  關(guān)注:26920次

    招聘崗位

    本次擬招聘勞務(wù)派遣制學院黨委辦公室綜合助理崗1名、學院辦公室綜合助理崗1名、人事助理崗1名、綜合辦公室綜合助理崗1名、學科建設(shè)與科研管理辦公室綜合助理崗2名、研管中心綜合助理崗1名、校友工作與政企服務(wù)辦公室校友工作崗2名。

    崗位要求

    (一)學院黨委辦公室綜合助理崗(1人)

    1.崗位職責

    (1)負責黨辦相關(guān)業(yè)務(wù)管理和立卷歸檔;

    (2)負責黨委有關(guān)會議的組織工作、會議文件、材料的準備、分發(fā)等會務(wù)工作;

    (3)協(xié)助起草黨委工作計劃、總結(jié)、工作報告、會議紀要和其它有關(guān)文件材料;

    (4)協(xié)助做好院內(nèi)宣傳,收集、整理、分析黨建工作等信息,為黨委領(lǐng)導提供信息服務(wù);

    (5)負責接待、處理來信來訪工作。

    (6)完成學院領(lǐng)導交辦的其他工作。

    2.任職條件

    (1)中共正式黨員,黨性和原則性強,作風扎實,有較強的工作責任心,工作認真細致,能吃苦耐勞,有奉獻精神和敬業(yè)精神;

    (2)具有一定的公文寫作能力,熟練掌握辦公軟件;

    (4)具有一定的人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力,能處理好領(lǐng)導、同事和其他部門之間的關(guān)系。

    (3)本科及以上學歷,年齡一般不超過30周歲,有相關(guān)工作經(jīng)驗者年齡條件可放寬至不超過35周歲。

    (二)學院辦公室綜合助理崗(1人)

    1.崗位職責

    (1)熟悉公文類型,起草、修改學院工作總結(jié)、工作報告、領(lǐng)導講話等文稿及綜合文字材料;起草、印發(fā)學院文件、文稿、公函、通知等綜合性文件工作。

    (2)負責學院文件系統(tǒng)的上傳下達,接收、報送校內(nèi)外各種文件、材料,及時傳達和傳遞學校及各職能部門的通知、重要信息;負責各種文件的收發(fā)、登記、分類管理及歸檔工作;做好大事記和年鑒工作。

    (3)負責學院的會務(wù)接待工作,負責院內(nèi)的會議通知和其它通知,做好會場布置及會議考勤、記錄工作。

    (4)完成學院領(lǐng)導交辦的其他工作。

    2.任職條件

    (1)遵紀守法,政治立場正確,政治素養(yǎng)好;

    (2)服從組織安排,有較強的工作責任心,工作認真細致,能吃苦耐勞,有一定的奉獻精神;

    (3)具有較強的文字寫作能力,能熟練掌握各類公文的撰寫及辦公軟件操作;

    (4)本科及以上學歷,年齡一般不超過30周歲,有相關(guān)工作經(jīng)驗者年齡條件可放寬至不超過35周歲。

    (5)具有一定的人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力,能處理好領(lǐng)導、同事和其他部門之間的關(guān)系。

    (三)學院辦公室人事助理崗(1人)

    1.崗位職責

    (1)負責學院人才招聘和引進、職稱晉升、人才項目申報等人事工作。

    (2)負責年度考核、聘期考核,維護學院人事數(shù)據(jù)庫。

    (3)負責教師國際交流、進修等事務(wù)。

    (4)協(xié)助學院的會務(wù)接待工作。

    (5)完成學院領(lǐng)導交辦的其他工作。

    2.任職條件

    (1)遵紀守法,政治立場正確,政治素養(yǎng)好;

    (2)服從組織安排,有較強的工作責任心,工作認真細致,能吃苦耐勞,有一定的奉獻精神;

    (3)具有較強的文字寫作能力,能熟練掌握各類公文的撰寫及辦公軟件操作;

    (4)本科及以上學歷,年齡一般不超過30周歲,有相關(guān)工作經(jīng)驗者年齡條件可放寬至不超過35周歲。

    (5)具有一定的人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力,能處理好領(lǐng)導、同事和其他部門之間的關(guān)系。

    (四)綜合辦公室綜合助理崗(1人)

    1.崗位職責

    (1)協(xié)助做好學院財務(wù)收支核算、院內(nèi)外各項目財務(wù)資源配置、財務(wù)支出審核與報賬工作等工作;

    (2)負責學院聘用人員招聘、考核、管理等人事工作;

    (3)協(xié)助編報季度預算執(zhí)行情況統(tǒng)計表和年度預算決算報表;

    (4)協(xié)助管理學院各項資助項目的經(jīng)費,指導老師做好經(jīng)費使用;

    (5)協(xié)作做好學院各類績效的審核、匯總和發(fā)放。

    (6)負責學院人才津貼和院聘人員工資福利的審核和發(fā)放。

    (7)完成學院領(lǐng)導交辦的其他工作。

    2.任職條件

    (1)遵紀守法,政治立場正確,政治素養(yǎng)好,熟悉各類財經(jīng)管理制度;

    (2)服從組織安排,有較強的工作責任心,工作認真細致,能吃苦耐勞,有一定的奉獻精神;

    (3)熟悉財會知識,熟練操作辦公軟件;

    (4)本科及以上學歷,年齡一般不超過30周歲,有相關(guān)工作經(jīng)驗者年齡條件可放寬至不超過35周歲。

    (5)具有一定的人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力,能處理好領(lǐng)導、同事和其他部門之間的關(guān)系。

    (五)學科與科研管理辦公室綜合助理崗(2人)

    1.崗位職責

    (1)完成學院學科建設(shè)的相關(guān)工作,包括學科建設(shè)方案的制定及組織一流學科建設(shè)項目申報。

    (2)學院學科建設(shè)項目經(jīng)費的日常管理和統(tǒng)計等工作,包括預決算管理、績效分析、動態(tài)監(jiān)測等。

    (3)組織學院參加學科評估工作;承擔院學術(shù)委員會日常性工作。

    (4)組織申報各級、各類科研項目的申報、中檢、結(jié)項;科研經(jīng)費使用的部分財務(wù)解釋與管理工作;科研工作發(fā)展建議。

    (5)協(xié)助院領(lǐng)導組織學術(shù)會議、科研機構(gòu)、學術(shù)團體管理工作。

    (6)完成學院領(lǐng)導交辦的其他工作。

    2.任職條件

    (1)遵紀守法,政治立場正確,政治素養(yǎng)好;

    (2)有較強的工作責任心,工作認真細致,能吃苦耐勞,有一定的奉獻精神;

    (3)有較好溝通協(xié)調(diào)能力,語言表達和親和力較強;

    (4)本科及以上學歷,年齡一般不超過30周歲,有相關(guān)工作經(jīng)驗者年齡條件可放寬至不超過35周歲。

    (六)研究生管理中心綜合助理崗(1人)

    1.崗位職責

    (1)負責學院研究生的招生、培養(yǎng)、宣傳等工作;

    (2)負責中心公眾號、視頻號和網(wǎng)站管理,負責宣傳稿撰寫、圖片與視頻的拍攝、編輯與美工等;

    (3)完成學院和中心領(lǐng)導交辦的其它工作。

    2.任職條件

    (1)具有良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神,保密意識、服務(wù)意識,原則性較強;

    (2)熟練使用辦公軟件,具有較強數(shù)據(jù)分析處理努力;

    (3)文筆較好,熟悉自媒體圖文與視頻的編輯、剪輯與排版,熟練運用相關(guān)軟件制作海報等宣傳材料;

    (4)能夠較好對外溝通協(xié)調(diào),語言表達能力和親和力較強;

    (5)具備日常英語會話聽說讀寫能力。

    (6)本科及以上學歷,研究生學歷優(yōu)先,年齡一般不超過30周歲,有相關(guān)工作經(jīng)驗者年齡條件可放寬至不超過35周歲。

    (七)校友工作與政企服務(wù)辦公室綜合助理崗(2人)

    1.崗位職責

    (1)各校友分會活動的組織策劃及宣傳,含校友會活動文案策劃、新聞稿及網(wǎng)絡(luò)宣傳,重點校友采訪宣傳、校友捐贈項目的規(guī)劃、協(xié)議簽訂以及項目進程管理。

    (2)提供校友服務(wù),含建立校友信息平臺,完善學院校友信息庫,實現(xiàn)校友數(shù)據(jù)查詢和管理;策劃、組織協(xié)調(diào)及維護校友、校友企業(yè)與學院的合作項目;為校友提供招聘、培訓與咨詢等服務(wù)。

    (3)聯(lián)絡(luò)校友感情,含學校、學院發(fā)展動態(tài)及重要新聞推送,校友及企業(yè)重大事件宣傳報道,節(jié)假日校友聯(lián)絡(luò)互動、校友捐贈銘謝,凝聚校友力量。

    (4)組織政府、企業(yè)各類服務(wù)如培訓、咨詢等。

    (5)完成學院領(lǐng)導交辦的其他工作。

    2.任職條件

    (1)遵紀守法,政治立場正確,政治素養(yǎng)好;

    (2)業(yè)務(wù)能力強,熟悉自媒體圖文與視頻的編輯、剪輯與排版,熟練運用相關(guān)軟件制作海報等宣傳材料;

    (3)組織活動能力強,能夠較好對外溝通協(xié)調(diào),語言表達和親和力較強。

    (4)有較強的工作責任心,工作認真細致,能吃苦耐勞,有一定的奉獻精神。

    (5)本科及以上學歷,年齡一般不超過30周歲,有相關(guān)工作經(jīng)驗者年齡條件可放寬至不超過35周歲。

    聘用形式及待遇

    (一)聘用形式為勞務(wù)派遣,擬錄取人員體檢合格者,與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同。

    (二)崗位待遇

    1.工資構(gòu)成:工資+績效。

    2.工資待遇:本科不低于5.4萬元/年、碩士不低于6.6萬元/年,績效另計。

    3.績效分配:視實際工作業(yè)績評定發(fā)放,不低于1.5萬/年,多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬。

    報名時間及方式

    (一)報名時間:即日起至2023年9月27日12時

    (二)應(yīng)聘人員須提供如下電子版材料:

    1.《個人簡歷填報表》;

    2.承諾書簽字后的掃描件;

    3.提供所有學歷、學位證書掃描件;

    4.提供身份證、專業(yè)技術(shù)職稱證書掃描件;

    5.其它證明,如工作經(jīng)歷證明等。

    (三)所有材料按照順序整理成一個壓縮文件后發(fā)送電子郵件至郵箱:gsglxyzp@gxu.edu.cn,郵件標題及簡歷標題請按“應(yīng)聘崗位-姓名-手機”格式命名。

    注意事項

    (一)初審篩選合格者,將以電話或郵件的方式通知面試,請保持手機暢通,如9月27號18:00前未收到面試通知則初篩未過。面試時間初定為28日下午,具體以面試通知為準,請?zhí)崆巴咨瓢才藕脮r間。咨詢電話:0771-3232304楊老師。

    (二)入職后發(fā)現(xiàn)聘用人員有偽造學歷、相關(guān)資格證書、工作履歷、年齡等弄虛作假行為的,或同時與其他用人單位成立勞動關(guān)系的,學校有權(quán)終止用工。

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