職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
【崗位名稱】德邦快遞招裝卸工啦!
【薪資構(gòu)成】
基本工資 績效提成 各種補(bǔ)貼,綜合薪資在6000-7000元!
新員工前四個(gè)月每月第5個(gè)工作日發(fā)放底薪,每月22日發(fā)放剩余工資;
第五個(gè)月開始,每個(gè)月發(fā)一次工資,22號(hào)發(fā)。
【工作內(nèi)容】
在規(guī)定時(shí)效內(nèi)操作裝車卸車工作
【福利待遇】
1.節(jié)假日(春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié))公司均發(fā)放福利。
2.我們的優(yōu)勢(shì):新員工入職提供導(dǎo)師一對(duì)一學(xué)習(xí),入職半個(gè)月內(nèi)提供帶薪專業(yè)培訓(xùn)。
3.各類假期:靈活排班,入職滿一年帶薪年假5天,過年放假約7天,有婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等;法定節(jié)假日上班三倍薪資。
4.員工福利:公司互助基金、中秋月餅到家,提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平。
5、入職滿一年后貢獻(xiàn)獎(jiǎng)多200元,以后每工作一年漲50元,500元封頂
6、表現(xiàn)優(yōu)秀者內(nèi)部晉升為組長
7、入職滿一年可享受每月“親情1 1”(公司補(bǔ)貼100元,員工自己提供100元,每月固定200元打入父母帳戶)
【招聘要求】
18-50周歲,接受夜班,有無經(jīng)驗(yàn)均可,快來報(bào)名吧!
【謹(jǐn)防虛假招聘信息詐騙】
德邦在Boss直聘平臺(tái)為公司直招,德邦物流股份有限公司及其下屬分公司在招聘過程中不收取任何費(fèi)用、押金等,敬請(qǐng)各位求職者知曉,以免受騙損失財(cái)物。
【各區(qū)域人員需求量不一致,具體的面試時(shí)間及崗位招聘詳情可以咨詢相關(guān)招聘專員?!?
【薪資構(gòu)成】
基本工資 績效提成 各種補(bǔ)貼,綜合薪資在6000-7000元!
新員工前四個(gè)月每月第5個(gè)工作日發(fā)放底薪,每月22日發(fā)放剩余工資;
第五個(gè)月開始,每個(gè)月發(fā)一次工資,22號(hào)發(fā)。
【工作內(nèi)容】
在規(guī)定時(shí)效內(nèi)操作裝車卸車工作
【福利待遇】
1.節(jié)假日(春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié))公司均發(fā)放福利。
2.我們的優(yōu)勢(shì):新員工入職提供導(dǎo)師一對(duì)一學(xué)習(xí),入職半個(gè)月內(nèi)提供帶薪專業(yè)培訓(xùn)。
3.各類假期:靈活排班,入職滿一年帶薪年假5天,過年放假約7天,有婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等;法定節(jié)假日上班三倍薪資。
4.員工福利:公司互助基金、中秋月餅到家,提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平。
5、入職滿一年后貢獻(xiàn)獎(jiǎng)多200元,以后每工作一年漲50元,500元封頂
6、表現(xiàn)優(yōu)秀者內(nèi)部晉升為組長
7、入職滿一年可享受每月“親情1 1”(公司補(bǔ)貼100元,員工自己提供100元,每月固定200元打入父母帳戶)
【招聘要求】
18-50周歲,接受夜班,有無經(jīng)驗(yàn)均可,快來報(bào)名吧!
【謹(jǐn)防虛假招聘信息詐騙】
德邦在Boss直聘平臺(tái)為公司直招,德邦物流股份有限公司及其下屬分公司在招聘過程中不收取任何費(fèi)用、押金等,敬請(qǐng)各位求職者知曉,以免受騙損失財(cái)物。
【各區(qū)域人員需求量不一致,具體的面試時(shí)間及崗位招聘詳情可以咨詢相關(guān)招聘專員?!?
工作地點(diǎn)
地址:哈爾濱南崗區(qū)哈爾濱南崗區(qū)德邦快遞(哈爾濱平房區(qū)普洛斯物流園營業(yè)部)哈爾濱市平房區(qū)哈南第十二大道普洛斯物流園德邦總
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
德邦快遞
- 交通·運(yùn)輸·物流
- 51-99人
- 國內(nèi)上市公司
- 德邦西北總部
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